本网讯 12月23日,公司在3418会议室召开二届四次教代会,总结过去,展望未来,教职工们就年终分配方案、科研教研奖励制度建言献策。
周清平经理作《软件学院2017年工作报告》。2017年,学院牢牢把握新工科建设大势,以新工科建设“三部曲”为指导,积极探索与阿里云、百度云、青软实训、中软国际、易康萌思共建共管产业化学院模式,在校企协同育人、教学改革、双创教育等方面持续发力,不断深入推进,取得较好成效。2018年,学院将紧紧围绕申报国家教学成果奖、进行专业国际认证两大工作目标,遵循需求导向、人本导向、目标导向、能力导向的“四导向”原则,进行产业化、平台化、数据化、多样化的“四化建设”,提升人才培养质量,培育更多公司产品成果。
接下来,学院教职工们分教学组和管理组对《威廉希尔中文官方网站软件学院绩效津贴分配方案》、《软件学院科研、教研、教学奖励制度》进行了讨论,大家纷纷建言献策,提出了切实可行的合理化建议。考评小组成员讨论研究后在大会上一一回复,采纳了部分意见,对未采纳部分作出了详细说明。